面试屡次失败，找出自身存在的问题
面试作为企业和求职者的一个双向选择过程，失败有着非常多的方面，甚至可能只是因为你的某个表情或某个细节就导致了失败的结果。 我们首先来看，面试失败的原因可能有哪些。 一、面试前准备工作不...
- 在职
- 2024-11-01
新人面试中最常见的58个问题
01简单寒暄 面试开始前，通过几个问题简单寒暄，拉近彼此距离。 同时，也可对应聘者的衣着、精神面貌、肢体语言、口头禅、礼貌用语等做一个初步判断。 1. 您怎么过来的?交通还方便吧? 2. 到...
- 在职
- 2024-11-01
符合招聘要求，为什么我面试没通过？
为什么条件要求我都符合了，面试还失败了? 我们总说人岗匹配，除了专业技能、工作经验这些硬项条件，还有什么隐藏在背后的软性考核标准是我们没有注意到的? 其实，虽然每个求职者都是世界上独一无二...
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- 2024-11-01
应届生如何高情商回答“为什么选择我们公司？“
“你为什么选择我们公司？“
“行业里公司很多，你为什么选择了我们？“
“你为什么想来本公司工作？“
……
“为什么选择我们公司？“是各位小伙伴在...
“行业里公司很多，你为什么选择了我们？“
“你为什么想来本公司工作？“
……
“为什么选择我们公司？“是各位小伙伴在...
- 在职
- 2024-11-01
入职新公司，新人感觉有些无所适从，怎么办？
鲁迅先生说得好，人类的悲喜并不相通。 同样是新入职，有人能迅速适应环境，和同事相约下班探店，有人坐了一天冷板凳，想喝口热水都不知道该去哪接。 二胖显然属于后者。本以为新工作新气象，满怀期待走...
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- 2024-11-01
应届生面试，面试主要考察求职者哪方面？
在群面过程中，应届生既要面对题目，也要顾及团队，因此群面考察的是多位求职者的综合能力。具体来看，应届生面试主要考察逻辑思维、团队合作、语言表达、组织协调等四方面能力，同时也能考察应届生的抗压等...
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- 2024-11-01
如何克服在面试中不敢说话的恐惧？
部分应届生在面对熟人的时候可以侃侃而谈，也能在熟悉的团队中充当leader的角色，但是一遇到群面，就出现怯场的情况，不敢表达自己的想法和观点。那么，到底该如何才能克服在群面中不敢说话的恐惧呢?下面为你...
- 在职
- 2024-11-01
如何更好回答「如果有更好的 offer 摆在你面前，你还会选择我们吗
“如果有更好的 offer 摆在你面前，你还会选择我们吗?” 面试官问这个问题的原因是为了再次考察我们的求职动机是否坚定。 面对这样的问题，我们回答的中心思想就是，再次坚定的告诉面试...
- 在职
- 2024-11-01
面试失败最常见的十条原因
很多友友可能都有过面试失败的经历，明明准备得很好，面试过程中也聊得十分顺利但最后就是没有通过，非常苦恼。今天我们想和大家聊一下面试失败这个话题。 如何缓解面试失败带来的挫败感? 首先，是改...
- 在职
- 2024-11-01
面试被问能力短板，如何有效回答成功说服面试官？
面试被问及“能力短板”，不管你是变相自夸还是过度自我暴露，大概率都会让你在面试官心中的形象大打折扣。 因为面试官更想考察的是，求职者面对窘境的心理素质，和对自我认知的水平。 所...
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- 2024-11-01
